La cultura corporativa de RAYMAX determina la tendencia de desarrollo de la empresa y también afecta el comportamiento y los valores de los empleados, convirtiéndose en garantía para el sano desarrollo y el buen carácter moral de la empresa.
La cultura corporativa de una fábrica debe centrarse en los clientes, el servicio, la tecnología y la gestión, y prestar atención a los siguientes cuatro puntos:
